璐華eHR系統匯集了眾多成功企業先進的人力資源管理理念與人力資源管理實踐經驗，以先進的信息技術，實現對企業人力資源信息的高度集成化管理，是適合中國企業使用的人力資源管理解決方案，為現代企業的成長與發展提供先進、科學、務實的人力資源管理模式。
采用主流的Java框架，Mysql數據庫，支持跨平臺部署，以組織管理、人員管理、考勤管理、薪資管理、招聘管理、培訓管理、合同管理、社保福利、績效考核、人才發展為核心功能模塊，是企業領導、HR經理和員工全員參與的，可多層次管理的集團版eHR系統。
璐華eHR系統具有強大的外部數據調取能力，支持直接從釘釘、企業微信獲取考勤等數據，支持從主流招聘網站收取簡歷郵件并解析到簡歷庫。
璐華eHR還提供了豐富的數據接口，第三方軟件如OA系統、ERP系統、財務系統可通過調用API接口直接與璐華eHR系統發生數據交互。
璐華eHR系統與PC端同步提供了手機APP版、企業微信版等移動端。
管理企業組織架構，對企業組織的部門體系、崗位體系、編制體系進行增刪改查等維護。
支持多機構、多層級部門的組織形式。
支持按任意層級的機構生成組織架構圖，可從組織架構圖穿透查詢到員工檔案。
可自動或手動生成機構快照并保存，快照打開支持按組織樹或架構圖形式。
可對子機構或部門進行調序、撤銷、劃轉、合并等調整操作以及操作記錄查詢。
可按崗位序列建立與維護組織的崗位體系、職級體系，系統自動生成崗位等級架構圖。
支持設置部門、崗位編制數，自動生成編制數與實際數的對比表。
支持動態管理部門信息、崗位信息字段，添加更多部門、崗位屬性。
員工的人事檔案信息管理、入職離職退休管理、轉正與調崗管理、提醒預警管理、綜合查詢管理及統計分析。
人事檔案基本信息項支持由用戶自主維護，根據需要進行增加、刪除、隱藏、啟用等操作。
人事檔案子集信息包含學習經歷、工作簡歷、家庭成員、異動記錄、獎懲紀錄、培訓紀錄、績效記錄等，支持由用戶自主維護進行增加、刪除、隱藏、啟用等操作。
支持excel導入的方式批量新增、批量更新員工檔案信息。
支持招聘錄用、員工本人掃二維碼填報等方式錄入新入職員工信息。
支持人員檔案基本信息與子集信息的多條件組合篩選查詢功能，查詢結果可存為花名冊。
支持員工的轉正、調崗、兼職、借調、離職、退休、復職等異動管理。
基本信息的所有日期字段均可作為條件設置提醒，如新入職提醒、轉正提醒、退休提醒、入職滿一年等，可靈活設置提醒時間、提醒對象、提醒內容、提醒頻率等。。
支持設置打印模板，如員工資料、工牌，可自動套用員工信息。
強大的統計報表設計引擎，可定義復雜的人事信息統計報表模板。
支持對員工信息進行多種維度的圖形分析。
管理員工的勞動合同的簽訂與到期提醒，管理勞動爭議記錄，員工生日賀卡推送提醒。
自動篩選未簽訂勞動合同的人員，可對單個人進行簽訂操作，支持批量導入簽訂信息。
自動篩選已到期勞動合同，支持續簽、終止操作。
支持設置勞動合同到期提醒規則：提醒時間、提醒對象、提醒內容等。
支持設置合同打印模板，可套用勞動合同相關信息。
可記錄員工勞動爭議信息，內容包含員工訴求、爭議解決方式、解決結果等。
支持設置生日賀卡，并可推送至員工賬號。
意見交流模塊管理員工通過自助賬號反饋的意見建議，可進行回復處理。
靈活定義班次規則，支持常規班、夜班、半天班、彈性班、休息日加班等多種班次屬性。
對夜班班次，可設置該班次計為夜班的最小出勤時長；對半天班班次，可設置該班次的加班是記為平時加班還是休息日加班。
可對班次設置提前上班的出勤時長算加班、延遲下班的出勤時長算加班。
支持班次組管理，可選擇多個班次組合成一個班次組，
支持靈活定義考勤月日期范圍、月應出勤天數計算規則。
支持按部門或按員工進行批量排班、調班，班次組視同班次使用。
支持靈活定義考勤月日期范圍、月應出勤天數計算規則。
加班時長可累計為可用調休或加班工資，可按部門、加班類型可分別設置累計方式。
支持自定義年假應休天數生成規則、年假累計規則。
支持自定義事假、病假等其他假別，可對每個假別設定最大最小時長及休假步長。
可設置免考勤人員、允許APP打卡人員、允許APP打開地點、允許APP打卡wifi等。
打卡記錄支持與中控考勤設備、釘釘系統、企業微信等主流考勤方式對接并自動取數。
系統自動根據打卡記錄、休假記錄、加班記錄、調休記錄等生成員工出勤日報。
提供豐富的匯總統計報表，如月休假統計表、月加班統計表、年休假統計表等。
自定義管理工資項，維護每個工資項的名稱、數據類型、小數位數、進位規則。
支持職級工資數據表，可定義多個工資項目，生成多行多列的職級工資二維數據表。
支持定義多個其他工資體系表，分別選擇人事檔案中字典類型的信息項作為行或列，自動生成多行多列的體系工資二維數據表。
支持自定義工資計算SQL函數，實現復雜的計算公式或調用第三方數據。
支持多工資方案，可維護方案的工資項目、計稅屬性、計算公式，可按多種規則配置人員。
支持一個員工在多個方案發放工資，系統按工資發放順序自動合并計稅。
強大的工資項目計算公式，可調用人事檔案、獎懲記錄、考勤月報表、社保福利臺賬、績效考核結果等數據表的相關數據，可調用自定義的職級工資、體系工資，可調用SQL函數。
系統自動生成個人月工資匯總表、部門月工資匯總表、月平均工資表等常用報表。
提供豐富的薪資統計報表及圖形分析，支持自定義匯總條件設計工資匯總統計表。
支持設置多個社保、公積金、企業年金的繳費方案。
支持按個人、部門、崗位、職級、職務等多種條件篩選未參保員工，并進行批量參保。
支持對已參保人員進行批量停保、批量變更。
支持一鍵生成社保、公積金、企業年金的月繳費臺賬。
可一鍵生成社保、公積金、企業年金的月增減員明細表。
支持提交招聘需求，審核通過的需求崗位直接轉入招聘計劃清單。
招聘計劃可自動抓取相關簡歷、面試情況，動態更新崗位招聘進度。
支持來自主流招聘網站的簡歷郵件一鍵解析到簡歷庫。
支持自定義增加簡歷字段，支持多條件組合篩選簡歷。
支持生成招聘二維碼，求職者掃碼錄入個人簡歷并自動保存到簡歷庫。
支持簡歷信息直接轉入人才庫、黑名單、待面試清單、待錄用清單。
支持篩選簡歷后推送給指定的人遴選，合適的簡歷轉入待面試清單。
支持面試安排、面試評價管理，面試評價自動發送到面試官的系統桌面。
支持定義郵件模板，向求職者發送面試邀請郵件、錄用offer郵件。
支持多維度圖形化招聘分析。
支持企業年度培訓計劃的編制、維護、執行情況記錄、歷史計劃查詢。
支持在線培訓課程管理，可設置視頻觀看斷點，可設置課件閱讀完成即自動生成培訓記錄。
支持對入職狀態、特定崗位設置培訓課程，員工新入職或崗位變動后自動生成培訓課程。
支持對員工個人培訓課程進行查詢、新增、撤銷管理。
支持線下培訓活動管理，維護班主題、培訓對象、培訓時間、培訓課時等。
可根據培訓班的培訓時間與地點生成簽到二維碼，參訓人員掃描自動登記出勤記錄。
管理員工培訓記錄，支持從培訓班登記或excel導入培訓記錄。
支持培訓評估模板管理，可對培訓班的實際參加學員發起評估。
提供多種培訓統計報表。
支持對個人、部門兩類對象的的績效考核管理。
支持KPI、360度、BSC等多種績效考核模式。
支持自定義設計考核指標庫、考核任務表模板，模板設計時可調用指標庫整行插入。
考核評分項的取值方式可以是錄入、公式計算、或執行SQL語句從其他數據庫獲取。
支持一鍵設置隱藏評分，使考核評分人進行評分操作時看不到前面步驟已完成的評分。
支持一個考核方案包含多個考核任務，所有任務的權重之和必須是100%。
可針對考核方案設置績效等級強制分布規則。
支持考核結果校準、修正，不符合強制分布結果可通過加減分調整。
支持員工績效結果查詢及多人績效結果對比分析。
管理宿舍基礎信息：樓棟名稱、樓層數、每層宿舍間數、宿舍床位數等。
按宿舍床位分配員工入��；支持批量導入入住信息。
圖形化顯示宿舍入住情況。
自動生成宿舍使用情況報表。
可按月導入宿舍水費電費。
根據實際住宿天數分攤水費電費。
管理人事業務相關文件，自定義文件（夾）類別，按類別設置訪問權限。
支持pdf、doc格式文件無需下載即可在線瀏覽。
發布通知公告信息，自動記錄通知公告閱讀情況。
發起問卷投票，自動統計投票結果。
支持系統內考勤管理、人事管理等業務表單的申請與審批。
強大的自主表單設計器，可自定義新增流程表單，可在表單設計時直接配置數據接口，辦結后的表單數據自動寫入目的地址。
強大的自主工作流引擎，所有表單的流程均可自由設計與維護，支持多分支、條件判斷、會簽、自動跳過等功能。
支持調用個性化常用審批用語、手寫簽名。
支持維護所有在辦流程，允許調度在辦流程的當前辦理人。
支持流程的催辦（提醒）、撤回、退回（提醒）操作。
員工入職時自動生成自助賬戶，系統管理員可以關閉或開啟，員工已有管理員賬號則不生成，支持自助賬號轉為管理員賬號。
自助賬號分為領導賬號、員工賬號兩種類型。
員工賬號可查閱本人檔案，包含基礎信息及工作經歷、異動記錄、獎懲記錄、培訓記錄、績效考核等擴展信息。
員工賬號可查閱本人考勤信息，包含打卡記錄、加班記錄、休假記錄、年假天數等。
員工賬號可查閱本人的月工資記錄、社保記錄、公積金記錄。
員工賬號可查閱與本人相關的提醒信息、通知信息、制度文件等。
員工賬號可在手機APP進行考勤打卡。
員工賬號可發起申請流程及查閱本人所發起流程的進展狀態。
自助賬號可處理本人的待辦事務，如面試評價、績效評分、培訓評估、調查問卷等。
領導賬號可查閱組織機構信息、崗位體系、職級體系、編制信息等。
領導賬號可查看下屬員工檔案、人事統計報表、保存的花名冊。
領導賬號可查看所有人力結構分析圖。
領導賬號的桌面是本單位的人力資源大數據看板。
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